¿Tienes una empresa en Texas? ¿Estás pensando en crear tu próxima empresa en el Lone Star State? Entonces, estás en el lugar adecuado. Aquí, encontrarás orientación sobre cómo crear una empresa, financiarla, gestionarla, contratar empleados, presentar tu declaración de impuestos, cumplir la normativa estatal y mucho más.
Guarda esta página en tus favoritos y no dejes de visitarla para estar al tanto de las nuevas leyes y otras novedades que surjan en Texas que podrían afectar a tu empresa. Ahora, entremos a los detalles.
Cómo registrar tu empresa en el estado de Texas
Aquí encontrarás instrucciones sobre cómo registrar tu nueva empresa en Texas.
Encuentra financiamiento para tu empresa en Texas
Toda empresa, nueva o ya establecida, necesita financiamiento. Por suerte, existen préstamos y subsidiosespecíficamente diseñados para las empresas con sede en Texas. Consulta la página de financiamiento empresarial en Texas para encontrar un préstamo o subsidio que se adapte a tu empresa.
Cómo presentar y pagar los impuestos sobre actividades empresariales en Texas
El panorama tributario puede resultar complejo, sobre todo para los propietarios de empresas, siempre tan ocupados. Aquí tienes una Guía actualizada de impuestos para las empresas en Texas.
Gestión de empleados en Texas
- ¿Estás calculando los sueldos de tus empleados? Usa esta calculadora de sueldos en Texas para determinar las retenciones y calcular el sueldo neto de los empleados en Texas. (Nosotros hacemos las cuentas por ti).
- ¿Necesitas calcular los sueldos de los empleados por hora? También tenemos una calculadora de sueldos por hora en Texas.
Salario mínimo en Texas | Tasa de impuestos SUI en Texas | Sitio web del DOL en Texas |
$7.25 por hora $2.13 de salario mínimo con propina por hora | Tasa de impuestos para el nuevo empleador: 1.16 % Rango de tasas de impuestos: 0.23 % – 6.23 % Base salarial: $9,000 | Departamento del Trabajo |
Más información para propietarios de empresas en Texas
Nota: La información compartida no debe tomarse como asesoramiento fiscal, legal, de beneficios, financiero o de recursos humanos. Dado que las reglas y regulaciones cambian con el tiempo y pueden variar según la ubicación, consulte a un abogado o experto en recursos humanos para obtener orientación específica para su caso.